立會辯論設香港勞動模範評選 吳秋北稱社會以勞動為榮可達至和諧

撰文:文維廣
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立法會今日(23日)續會,辯論「設立香港勞動模範評選機制」的無約束力議員議案。身兼行會成員的工聯會會長吳秋北形容,在資本主義社會「工資買斷勞動,勞動被簡化為搵食」,僱傭關係被視作買賣,強調本港需要設立勞動模範評選,弘揚勞動棈神,指相信只有勞動階層的地位提升,社會以勞動為榮,以創造更高、更大的勞動價值為傲,才能夠發展更大、更優質的生產力,達到社會和諧。

勞工及福利局局長孫玉菡稱,議案與政府一向表揚及嘉許優秀僱員工作不謀而合,對議案倡議設立社會廣泛認可的勞模評選機制,他深表贊同;他稱政府決策局、部門及法定組織聯同社會各界舉辦不同類型評選或嘉許活動,肯定和表揚取得卓越表現的優秀僱員。

(廖雁雄攝)

工聯會立法會議員陳穎欣提出「設立香港勞動模範評選機制」議員議案,促請政府支持設立社會廣泛認可的香港勞動模範評選機制,構建新型勞動關係。民建聯顏汶羽提出修正案,指員工是企業的寶貴資產,除設勞動模範評選機制,亦應舉辦相關嘉許活動,促進和諧勞資關係。

吳秋北:工資買斷勞動、被簡化為搵食

工聯會會長吳秋北指,在資本主義社會,勞動價值往往淪為商品價值、是買賣,形容「工資買斷勞動,勞動被簡化為搵食」。他指,有人或許會認為香港是資本主義社會,所以不能產生勞動模範,因所有勞動成果只會被資本家竊取,表彰勞動只會助長剝削,但認為無論哪種社會形態或制度,都必須經過勞動建設,強調本港確實需要設立勞動模範評選機,弘揚勞動精神,重建完整正確的勞動價值觀和形式,相信只有勞動階層的地位提升,社會以勞動為榮,以創造更高、更大的勞動價值為傲,達到社會和諧。

吳秋北續指,最低工資一年一檢是對勞動者基本保障,也是基本尊重,但常聽到有意見表示調整最低工資會推高生產成本影響競爭力:「難怪香港貧富懸殊成為世界之首」。他強調最低工資是社會人性的考驗,希望勞動模範有表彰功能的同時,能帶來薪金待遇改善,進入互為促進的良性循環。

林振昇:把港人北上歸咎打工仔人工高不公平

勞聯議員林振昇指,社會上有聲音把港人北上消費歸咎於「香港打工仔人工太高,服務太差」,認為對大部分打工仔不公平,而勞動模範評選機制正可肯定其工作和精神,及打破部分傳統觀念,如「細個唔讀書,大個做運輸」,有助政府推動職專教育發展。