網紅主播表面風光　內裏坎坷？　台主播被指違約要求賠50萬台幣

KOL、youtuber、主播——不同的名稱，其實都是「三位一體」，是透過在網絡上積累人氣而賺取收入的新興職業。不論是鏡頭前清談、打機、扮鬼扮馬或是化妝扮靚，看上去似乎不需太費勁便可有名有利，這樣的工作對年輕人而言亦非常吸引。不過當本地網絡紅人Ming仔上月因合約問題而與經理人公司興訟後，台灣近日亦有女主播與直播平台發生勞資糾紛，使當地業界着手籌備工會保障主播權益。

直播早被科技公司視為發展潛力大、「變現」能力高的行業，由平台應運而生的網紅也不時以天價薪酬被傳媒報道，例如台灣組合「進辣寶貝」就據報月入高達百萬台幣（約港幣26萬元），成為台灣網紅掘金之冠。

是次事件主角為原「Up」直播平台簽約主播蘇心甯，她於3月26日提出解約要求，並直播至同月底離開。Up直播曾口頭承諾可保留合約，但於4月初卻要求對方賠償50萬元台幣違約金。蘇最後付出了30萬元台幣「贖身」，雖然成功提早5個月解約，但於3月時直播的薪金卻仍然未取得。事件催化出「台灣直播主工會」的誕生，有份協助籌備工作的台灣議員認為，在網紅經濟下，有必要成立工會保障勞方（也就是網紅）的權益，及促進網紅產業的發展。另一位挺身支持成立工會的網紅主播倪耐斯也稱，從事直播行業的多是年輕人，對法律條文不熟悉，當想「跳糟」到其他平台時，便被簽約平台以不同借口阻攔。

直播平台Live.me表示，現時平台與主播的簽約模式分為與經紀公司簽約和「直簽」兩種，而直簽就是主播影片只可獨家在簽約平台播放的模式，平台發言人建議有心當全職直播的年輕人宜小心研究合作條款，以免發生糾紛。

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「直播主持」一職雖然在香港未算十分流行，但本地一樣有當紅的簽約KOL。在Youtube有近40萬訂閱人數的譚杏藍（小花）自言自己十分幸運，暫未遇上勞資合約糾紛，而自己正式成為簽約KOL前，合約問題都是交給母親和助手處理。她認同現時從事KOL或直播多為年輕人，遇上合約上的法律條文確會有不明白的地方，因此她奉勸有意簽經理人公司的youtuber不宜心急，簽約前也應先諮詢法律人士或行內有經驗的前輩。

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「以我自己為例，我花了近1年時間考慮簽約問題，我先在首10個月以合作形式和公司磨合，過程中覺得大家可以長久合作，再花2個月時間傾細節。」她認為KOL簽約要注意的地方和傳統藝人相似，例如會否有「生約死約」、可否接公司以外的job等，都是要小心留意的細節，但她卻認為如香港要成立類似台灣的直播主工會效用不大，「有當然是好事，但其實KOL的生活就是他們的事業，KOL24小時都在工作，大家能否持續地一起坐下來為這個界別做點事呢？我看會比較困難。」

（資料來源：數位時代）