【員工福利】老闆帶頭工時減半 標準工時變半日 效率竟大提升?
撰文:陳諾希
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打工仔有誰不是返等放工?特別在午餐後,飯氣攻心時,工作效率降至……但相信澳洲一間理財顧問公司的員工就不會出現以上情況,因為他們的老闆早前便劃一要求員工將工時由「一天」減成「半天」,好讓公司上下可共享work life balance的生活。
2017年年初,澳洲一間理財顧問公司在工時上作出重大調整:團隊仍是5天工作,但辦公時間由每天的8小時改到5小時。公司老闆會有這樣的決定,是由於他妻子生病,因此每天要抽更多的時間照顧病妻和小孩。此事讓他獲得啟發,意識到生活應該要重點放在生活上而不是工作上,而為着鼓勵員工實行work-life balance的生活,他便決定縮短全公司的工作時數。
除了一些重要會議會安排在2點後進行,他們一般的工作時間都是在8am-1pm或 9am-2pm之間。
有趣的是,1年已過去,但員工半天上班的辦事效率卻竟如以往一天的一樣,而該企業更橫掃9個企業大獎,因此管理層發現實施新政策後,對公司有極度正面的影響。
以下3個是新政策對該企業帶來的正面影響(按圖放大):
其實在一個沒有上司在收工前叫你開會,給你新的工作的前題下,想準時放工亦不是不可能的任務。在工作前好好安排當日的工作流程,可令工作過程更順暢,有目標地完成工作,準時放工有望。至於縮短工時,香港人,還是羨慕一下,再努力工作吧!
(資料來源:Bussiness Insider)