【辦公室戀情】愛上同事應該開始嗎?告白前你必須知道的幾件事

撰文:馬來西亞東方網
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有句話說「珍愛生命,遠離職場戀情」,雖是誇張說法,但事出有因。伴侶共事雖有出雙入對的好處,但得面對的挑戰除了傳統辦公室裏的閒言閒語,最擔心的莫過於一旦戀愛告吹,工作也可能不保。21世紀的今天,辦公室戀愛究竟是利多於弊,還是弊多於利?

根據美國紐約漢密爾頓學院(Hamilton College)2016年的一項研究發現,辦公室戀情的頻發有科學解釋。這項研究讓22名單身人士將112個面孔排序並選出9個面孔,這些相片不停出現,有些相片會重複出現。研究發現,越是頻繁出現在眼前的面孔,腦部愈容易有反應。就算一開始沒有太大的吸引力,在多作接觸後,即有機會愛上。

即便不以科學角度解釋,辦公室是現代人一天中待得最長的空間,就像古時候的村落,人們來來去去都見到相同的臉孔,久而久之就自然發展出感情。在辦公室發展戀情對有的人來說是大忌,有的人則不以為然。凡事有利就有弊,調整好心態,便能妥善化解伴侶共事的矛盾,享受當中的樂趣。

【問題】

1)一起共事多久了,為什麼會一起工作?是結為伴侶後才一起工作還是在工作場合上認識?決定一起工作時,有過怎樣的考慮?

2)你們的關係是否有在工作場合上公開?對於公開或不公開,是否有過掙扎?

3)上司和其他同事曾對你們的關係有過任何說法嗎?你覺得本地的就業環境是否對伴侶和職場友善?

4)你認為和另一半共事,有什麼事是需要避免的?比方說,有人認為,共事可以,但不可是上司下屬的關係。

5)你認為和伴侶共事,最大的好處和壞處分別什麼?

6)你認為需具備何種心理素質或條件才能考慮情侶/夫妻共事?

▶ 林琮證,30歲,文字編輯;女友周敏兒,32歲,桌面排版員(DTP)

周敏兒&林琮證(馬來西亞東方網)

1)我在2010年到目前工作的公司任職,也是在那時候認識她,我們在2012年交往。

2)我追她的時候大家就知道了,又不是做壞事,幹嘛要隱瞞?

3)老實說,公司裏同事間有很多間隙,間中曾經轉職另一家公司,那時候確實感覺更自在,畢竟少聽了些閒言閒語。後來因待遇問題又回到舊公司,和她又在同一間公司工作。我發現因為時間久了,別人的討論也變少了,久而久之習慣了就會變得自在了。

畢竟大家都愛看熱鬧啊,看熱鬧少不了對男女主角指手畫腳吧?但大部分就是問幾時或要不要結婚這種比較「安娣」(aunty)的問題,上司或老闆倒沒有多說什麼,也沒特別安排。本地的就業環境對伴侶同職場應該屬中上吧,畢竟我沒聽說有什麼公司是規定伴侶不能共事。

4)如果是上司下屬,很有可能那個下屬會「走心」。這很普遍,要知道現今大多數員工都常不爽老闆或上司,不是嗎?所以會走心真的不出奇。另外如果同樣是管理層的話,也很可能會因意見或管理方式不同而吵架。我想說,通常只要工作上有摩擦就會放在心上,這無關是不是情侶,即使是朋友或兄弟姐妹也會。事實上,是上司和下屬就是上司和下屬,這種事情怎麼避免?(題外話,我以前的上司是老闆的媳婦,一次會議中他們意見不合,老闆直接說我是你公公,你敢這樣頂撞我?這種話都說出口了……)

5)好處就是有我在,她不能和其他人調情;壞處就是她在,我不能和其他人調情(笑)。

6)愛對方就不要怕閒言閒語,另外最好不要干涉另一半的工作。

▶ 馮永康,32,蔬菜批發;太太陳怡琴,32,蔬菜批發

馮永康&陳怡琴(馬來西亞東方網)

1)一起工作大概有10年。大學畢業後會在同一家公司上班,是因為大學修同一科系,後來也很自然地成為一起創業的夥伴,也沒有過什麼顧慮。我們曾一起從事的工作包括:財經記者、保險,和現在仍在營運中的馬拉松網頁「Run & Explore」。會共事主要是因為想法和觀念相近,加上大家都熟悉對方的脾性,即使有摩擦,也可以好好商量,再達成共識。

2)客戶都知道我們是夫妻檔,這個身份沒對我們造成什麼困擾。

3)有聽說很多公司對情侶有限制,但自己就沒遇過任何問題。

4)我們認為,雙方要成熟地面對工作,公私分明很重要,不應讓私人情緒影響了工作,一切都得以工作為先。

5)如果你不能忍受24小時都對着伴侶的話,一起工作就是壞事。好處就是能更好地瞭解伴侶的處境,更能體諒對方工作的辛苦,無形中也減少了生活上的摩擦。

6)我覺得一切都是一步一腳印慢慢磨合,沒有所謂的先決條件,遇到困難時得一起面對和解決。

▶ 馬美琳,32,銀行家;先生陳書林,30,銀行家

陳書林&馬美琳(馬來西亞東方網)

1)在大眾銀行一起共事了3年(同部門);在滙豐銀行(不同部門)2年,是在辦公室認識後才成為情侶。

2)有公開, 覺得沒必要保密, 也不需要掙扎,況且公司也沒有規定同事之間不可以戀愛。

3)曾在同一部門工作,我覺得還是不同部門比較自在,可以專心工作,否則會一直想要去找對方。

4)沒遇到任何麻煩。同事和上司都很支持我們, 所以我們在公司都很自在;只不過上司不會安排我們兩個負責同一個工作專案,因為怕有衝突,難辦事。對我來說,如果大家是同級,共事是沒問題,但若是上下屬的關係就要避免了,以免有利益上的衝突,也要避免給別的同事說閒話,因為我相信很難可以做到一視同仁。

5)好處是可以有一樣的話題, 一起討論和解決問題。壞處是沒有自由和會不自在, 擔心如果工作做不好會連累對方。

6)雙方都必須有自己的立場和想法,不容易被對方影響。要分清楚在職場是同事,回家了是夫妻, 也要分清楚工作與家庭,不要把工作的問題帶回家。

雙方都必須有自己的立場和想法,不容易被對方影響。要分清楚在職場是同事,回家了是夫妻, 也要分清楚工作與家庭,不要把工作的問題帶回家。(《喜歡你》電影截圖)

專家說:做足心理準備,承擔變化

對一般上班族來說,一天至少會花八小時在工作上,換言之與同事接觸的時間相對地多。既然朝夕相對,難免日久生情,辦公室戀情也隨之而來。辦公室戀情沒有對錯,只視乎你願不願意承擔隨之而來的變化。以下是我認為辦公室戀情的利與弊。

辦公室戀情的好處:

1. 上班即是相處,能夠常見面,如有需要,還可以一起加班。

2. 彼此對工作環境很瞭解可以是互相訴苦和安慰的物件。

3. 方便在放工後或午飯時間約會。

4. 在處理事情上有感情基礎較好商量。

5. 容易有共同話題。

辦公室戀情的壞處:

1. 如在公事上有摩擦,容易影響感情。
2. 會不小心把私人感情投射在工作上,影響工作上的判斷。
3. 容易招來其他同事的閒話,讓別人覺得你的判斷涉及個人情感需要。
4. 相處時間太長對一些人來說缺乏自我空間。
5. 萬一分手了關係尷尬。

性與心理諮詢站曾奐勝(馬來西亞東方網)

我們最難掌控的是情感。情感是超越理性的,是同事又是戀人難免會感情用事。如果自認還未準備好戀人關係在職場上帶來的變化,建議勿太輕易開始一段辦公室戀情,儘量減少與對方做私下的互動。若是覺得愛情比當下職位重要,大可考慮申請更換在公司裏的工作崗位,避免利益衝突,或考慮直接離職換一份工作。

如果說已準備好承擔一切了,那就好好享受愛情吧!

【兩性調查局】
《東方日報》針對「伴侶共事是利多於弊,抑或弊多於利」進行了一項網上調查,共有414人參與。結果顯示,高達71%人認?辦公室戀情弊多於利。

Luise Ruby Aveiro: 無論對方是下屬還是上司都不是一件好事,很容易被人說三道四明明自己努力也會被看成不是!
Raymond Wang:如果還單身,在工作場所尋找伴侶何嘗不是機會。
Phang Yen Chan:重要的是你和誰談戀愛,而不是在乎在哪裏談戀愛……只要不是當小王小三,Why not?愛人或被愛有罪咩?活在別人眼裏就死在逼人嘴裏。你的存在不是為別人而活。
Winson Lim:我最愛搞辦公室戀情了。

【本文獲「馬來西亞東方網」授權轉載,原文:【兩性】朝夕相對生情愫】