爸爸和子女話題只剩學業　親子關係日漸疏離　立即學24個性格優勢

「點解仲未做晒功課架？」
「今次默書退步咗喎」
新學年開始將近一個月，經歷悠長暑假後，云云學子及家長再次面對學業上的壓力。尤其處身競爭激烈的香港，筆者接觸部分小朋友甚至在入讀幼稚園前，就被安排參加各種課程，增加自己的「技能包」。家長與子女的話題大多離不開學業，小朋友的童年被困在學業中。當彼此的話題只剩學業，欠缺關心、接納等愛的元素，子女與父母的關係逐漸疏離。

前Apple聯合創辦人Steve Jobs認為現世代最具競爭力的人是最能了解及發揮自身優勢的人。正向心理學學者Peterson及Seligman建議家長需要懂得子女的長處及個性優勢，方能協助子女發揮這些優勢，達致更高表現及成就。

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親職教養學者Waters(2017)鼓勵家長不時讚賞或提及子女的長處，並鼓勵他們將長處發揮。另外，亦有研究顯示，家長愈懂得運用「強項為本」，子女的負面情緒愈少，生活愈快樂。即便面對困境，仍會記得父母提及自己的長處，表現更堅持。

Peterson二人將小朋友的個性優勢分作六種類，共24種長處。各位家長，你覺得你的小朋友哪些長處較突出呢？

認知類：創意、好奇心、洞悉力、熱愛學習、判斷力
抗壓類：堅毅、熱情、勇敢、誠實
社交類：愛與被愛、社交智慧、仁愛
公民類：公平、團隊合作、領導力
調節類：寬恕、謙虛、自律、謹慎
心靈類：欣賞、感恩、幽默感、存有希望、靈修性

參考資料：

Peterson, C., & Seligman, M.E.P. (2004). Character strengths and virtues: A handbook and classification. Washington, DC: American Psychological Association.

Waters, L(2017). The strength switch: How the new science of strength-based parenting can help you and your child flourish. New York: Avery.

作者：譚鴻昌（註冊社工及認證家長教練）

作者機構網站：https://www.dadsnetworkhk.org/

從事社福工作十餘年，有感香港社會對爸爸的服務及支援不足，故加入DADs Network工作，分享父職教養心得，及組織香港的爸爸、推動積極父職運動(Active Fathering)。

機構簡介：

香港父職服務機構DADs Network於2015年成立，志於推動積極父職(Active Fathering)及組織香港爸爸建立互助平台。機構於2016至今，與香港幼稚園及小學、社福機構舉行超過70場名為「與爸爸有個約會」的父職講座，提醒香港爸爸需要多參與孩子教養工作。當中95%參加者於活動後都表示願意花更多時間陪伴孩子成長，並承諾願意與孩子定期約會。機構會定期進行聚會，讓爸爸互相交流分享親職教養心得，組織全港首個純爸爸教養互助平台。