【求職攻略】有Offer但人工「唔到價」應如何還價?3個情況逐一睇
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撰文:vanna.com
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正所謂「魚唔過塘唔肥」,與其留在舊公司每年加幾個%薪金,不少打工仔都寧願透過跳槽加人工。不過跳槽時怎樣跟新僱主力爭最好薪水,你又知道嗎?
Expectated Salary應該一早讓對方知?如果最後Offer的人工低過要求,又應該接受Offer嗎?以下三種求職時會遇到,與「傾人工」有關情境,均有相對應的方法應對!
▼▼按圖放大,看最常見的三種情況吧▼▼▼
![【人工「唔到價」應如何還價?】未想談薪水,應該怎樣做?(GettyImage/01製圖) 【人工「唔到價」應如何還價?】未想談薪水,應該怎樣做?(GettyImage/01製圖)](https://cdn.hk01.com/di/media/images/3301062/org/38e75b883285a70c8c9a19f04a535d21.jpg/_s2X2TrOp0kIPyiB7RhX3daResYtfOUDP7Rcgz-0XIM?v=w1920)
![【人工「唔到價」應如何還價?】寄出求職信時,你會煩惱到底期望薪水寫多少嗎?寫高了,怕連面試機會都沒有;寫少了,又怕蝕底,或者被僱主認為不能勝任。(GettyImage/01製圖) 【人工「唔到價」應如何還價?】寄出求職信時,你會煩惱到底期望薪水寫多少嗎?寫高了,怕連面試機會都沒有;寫少了,又怕蝕底,或者被僱主認為不能勝任。(GettyImage/01製圖)](https://cdn.hk01.com/di/media/images/3301068/org/fd7fdca562df94b06533780fd77b54cf.jpg/Kuch7NKQBUd_B7NZUSoukFYNleI828uoliI29JYiNvQ?v=w1920)
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