九巴工會要求加薪12%　公司無誠意或採取工業行動

九巴將於下月與員工商討薪酬調整，九巴僱員工會要求資方下月起加薪12%，並延長員工退休年齡至65歲。工會表示，若資方不積極回應他們的訴求，不排除發起靜坐抗議及採取其他工業行動。

九巴僱員工會主席郭志誠表示，九巴去年盈利逾6億元，較2015年增加逾兩成，認為九巴有能力改善員工待遇，因此工會要求九巴在下月起加薪12%。同時，工會提出多項要求，包括延長員工的退休年齡至65歲、為月薪制員工在勞工假期當值提供「雙補水」、給予所有做滿5年或以上的九巴員工3張直系親屬免費乘車證。

郭志誠強調，工會願意就各項條件與公司談判，但警告若九巴沒有顯示足夠誠意，不排除發起靜坐抗議。若然用盡方法都未能爭取成功，工會或採取工業行動，但強調不希望工業行動會影響全港市民。

九巴回覆《香港01》查詢稱，今年的薪酬檢討正進行中，而員工整體加薪幅度會參考市場環境、通脹等因素而釐定。九巴會按既有渠道和員工保持密切溝通。同時，九巴車長、車務外勤及維修員工之退休年齡為60歲，九巴目前已有機制按個別同事意願安排他們退休後以時薪或月薪合約形式續聘。