國泰傳三年內削40億成本　管理層凍薪　發言人：不予置評

去年虧損5.75億元、年初指會展開三年轉型計劃的國泰航空，早前傳出將削減3成人手救亡。有傳公司定出三年內削減40億元成本的目標，單在今年就要削20億元；國泰對傳聞不予置評。

國泰早前宣布，展開為期三年的企業轉型計劃，是20年來最具規模的轉型計劃。《南華早報》報道，由於中國國際航空擁有國泰三成股權，其中一名國航代表在出席國泰董事會後，向分析師透露公司擬定的削減成本計劃。報道指，此削減成本計劃未來三年會為國泰節省40億元，單在2017年就可節省20億元。

擬削管理層人手及凍薪

報道又指，計劃的部分內容包括削減管理層職位、管理層凍薪、停止招聘非必要的職位，以及削3成員工開支。對於有關報道，國泰表示不予置評。

另外，朱國樑在國泰最新內部刊物《The Journey》稱，明白宣布削減管理人員成本三成或會使大家感到突然，指已有20多年沒有進行過此類大型轉型計劃，他知道未來數月會是艱難時刻、富挑戰性，但國泰必須採取行動。

削人不涉機師空中服務員

國泰常務總裁何杲亦在刊物中解釋重組計劃，指國泰會繼續招聘機師及機艙服務員，進一步擴充業務；同時將裁減管理層級及員工，如有更多消息及具體細節，會盡快公布。

財務董事馬天偉則指，國泰在則務方面的其中一個主要目標，是要將已動用資本回報率（ROCE）回復至7%以上水平，使投資者有信心繼續投資。他稱公司正檢討收入管理、票務分銷及定價機制，以及增加提升輔助性收益的來源。