【施政報告2018】產假增至14周　補貼上限3.6萬　政府工即日生效

未來在職孕婦喜訊！特首林鄭月娥今(8日)發表任內第二份《施政報告》，港府終允法定產假由10周，延長至14周，港府提出補貼框架，額外新增的4周開支將由政府承擔，會設補貼上限，將以36822元「封頂」。
換言之，按正常工資「打8折」後計算、產假薪酬超逾5萬元的高薪打工仔將不獲全額資助。港府同時表明，女性公務員會先行先試，由即日起延長產假至14星期。所有分娩日或預產日在今日或之後的政府僱員，均可即時受惠。
至於侍產假，港府則強調會爭取支持，期望可盡快落實增至5天的建議。

最新一份《施政報告》交代延長產假安排框架。額外4周的開支將由政府「埋單」。

政府建議，將法定產假由現時10星期增至14星期，僱主可向政府申領發還向女性僱員支付的新增四星期產假薪酬，以36,822元為上限，即月入50,000元或以下的僱員，其額外4星期產假薪酬全數由政府承擔。

港府又表明，作為良好僱主的榜樣，所有女性政府僱員的產假會由即日起延長，所有分娩日或預產日在今日或之後的政府僱員，均可即時受惠於這項措施。

根據現時法例，產假薪酬以工資4/5、即「打8折」計算，在職媽媽目前可享10周有薪產假，但一直被指落後國際標準，對上一次修例更已是1981年。

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