【撤強積金對沖】政府將設4常額職位籌備落實　預計年開支達513萬

政府取消強積金對沖初步構思方案出爐後，近日亦開始與商界會面；方案雛型一直引起社會討論，當中包括所涉行政費及開資等，按勞福局提交立法會文件顯示，將為籌備及落實取消「對沖」設4個常額職位，預計每年開支總計約513萬元。

政府在2018/19年度的財政預算中，預留150億元作取消強積金「對沖」安排，按勞福局向特別財委會提交文件顯示，為推展取消「對沖」安排的籌備及落實工作，勞工處預算開設4個常額職位，包括1名首席勞工事務主任、1名高級勞工事務主任及2名勞工事務主任；而有關常額職位所需的每年開支總計約為513萬元。

對於金額會否有增加空間，以及商界認為政府需延長承擔年期，以及維持按月薪1/2計算遣散費及長服金，勞福局指，政府已因應商界及勞工界的意見，就取消「對沖」安排提出了一個初步構思，政府現正商界及勞工界等主要持份者，就初步構思交換意見，因應最終敲定方案的細節，政府會在財政資源上作出配合。