【MPF對沖】換屆前公布政策　蕭偉強指非急就章：已經找咗數！

政府上周公布逐步取消強積金對沖安排，惟建議並未取得勞資雙方支持。勞工及福利局局長蕭偉強今早出席電台訪問時強調，現時推出的方案能平衡勞資雙方利益，又強調方案是經過幾年時間討論，並非「急就章」，有利下屆政府盡快推動，直言：「我覺得我地係盡心盡力，已經找咗數！」

對於方案未獲勞資雙方支持，蕭偉強表示，現時的建議是平衡方案，勞資雙方及政府三方均要付出與讓步，即使將遣散費及長期服務金的計算方法，由現時三分之二的月薪，調低至二分之一，但因取消對沖，僱員所得權益必然較多；但同時須考慮商界承受力，特別讓中小企「軟著陸」，「平衡方案與他們拿到最大利益的方案有差距。」

對於下調長服金與遣散費的計算方法，蕭偉強表示，由於長服金與強積金的功能上有重疊，因此將計算方法微調是合理的做法。他又強調，取消強積金對沖在討論退休保障時亦有討論，已經過幾年時間討論，並非「急就章」，又指現時推出方案有利下屆政府盡快推動，是有階段性成果：「我覺得我地係盡心盡力，已經找咗數！」

政府上周公布逐步取消強積金對沖安排，按《施政報告》提出的方案，以劃線形式同時取消遣散費及長期服務金對沖，但計算方法由現時三分之二的月薪，調低至二分之一。政府設十年過渡期，並設一筆過79億元補貼僱主，為僱主分擔額外開支。