字節跳動僱員返工時間再調整　推行1075工作制　想員工加班要申請

自8月份宣佈取消「長短周」工作制後，消息稱字節跳動將調整工作時間，採取10-7-5工作制，即早十點上班到晚七點下班，一周工作5天。

綜合《彭博》、《AI財經》等多家媒體報道，字節跳動員工的工作時間將調整為，周一至周五的10時至19時。若超出該時間範圍，必須至少提前一天申請許可。

報道稱，目前還有部分自稱字節跳動的員工透露，公司加班系統的確更新了工作日加班的功能。

每日加班不可多於3小時

根據該文件，在新制度下，員工可以申請工作日加班不超過三小時，周末加班不超過八小時，最低可申請半小時加班。他們將獲得最多三倍於正常加班工資的加班費。

報道指，這項新制度是字節跳動提升員工福利的最新舉措。此前，字節跳動、快手等多家網路企業已宣佈取消了雙休、單休交替進行的「長短周」制度。

另據《澎湃新聞》報道，多位字節跳動員工證實，1日當天字節跳動更新了企業內網上的《中國大陸加班管理規定》，規定中提到，工作日7點後加班需提交申請，需要有理由經過領導同意，每天最多加班3小時，每月最多36小時。飛書裏也更新了一則中國大陸加班規定的文檔，其中對工作時間有明確認定：工作時間10時到19時。