端午節|勞工處呼籲外傭盡量留家 6.3起巡查遮打道及維園等多處
撰文:江麗盈
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勞工處今日(2日)公布,將於端午節假期、即明日(3日)至下周日(5日),聯同警方等多個部門到全港多處巡查,屆時會以多種語言進行流動廣播,呼籲外傭遵守社交距離措施,相關部門會對不遵守規例的人士採取執法行動。
▼2月13日 限聚令收緊至2人後首個周日外傭情況▼
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6.3至6.5聯同警方及食環等多個部門巡查 向違例人士執法
勞工處發言人指,勞工處將於本月3日至5日、即端午節假期及緊接的周末,聯同警務處、食環署、民政事務總署和康文署,到外傭經常聚集處巡查,查察外傭有否遵守社交距離措施,屆時會以多種語言進行流動廣播。
按現時的社交距離措施,公眾地方四人限聚,若聚集四人以上,或未有按規定佩戴口罩的人士,可被定額罰款5000元。處方發言人指,相關部門會在行動中對不遵守規例的人士採取執法行動。
巡查地點包括:
・山頂、南區泳灘、中環愛丁堡廣場、遮打道行人專用區及皇后像廣場、金鐘添馬公園、銅鑼灣維多利亞公園、北角海濱花園、鰂魚涌公園、尖沙咀天星碼頭、荃灣路德圍等。
籲外傭避免假日聚 勞工處:僱主應多解釋當前特殊情況
發言人亦呼籲外傭避免在休息日及假日聚集(包括在住宿設施聚會)、分享食物及進行其他社交活動,盡量留在家中休息;並鼓勵僱主與外傭商討休息日的安排時,應解釋當前的特殊情況,互相體諒。
勞工處續提醒僱主,若然僱主與外傭另定休息日,該休息日須安排在在同一個月內的原定休息日之前,或在原定休息日後的30天之內。如僱主在未得外傭同意下,強迫外傭在休息日工作或不給予外傭休息日,屬違反《僱傭條例》規定,可被檢控,一經定罪,最高可被罰款五萬元。
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