逾十資深產科醫生再接生　新血翻倍　紓人手荒靠新保險公司破壟斷

醫生專業責任保險原是「獨市生意」，保險公司突修改婦產科保險條款，當產科醫生退休後，而病人突然索償，醫生要負擔大筆訟費及賠償，令部分醫生索性不接生，事件更窒礙新畢業生入行。
今年5月有新保險公司打破長年壟斷，並為婦產科醫生提供終生保障。據了解，最少10名資深私家產科醫生重新接生；加入婦產科的新畢業醫生數目亦飆升1倍，人手荒得以紓緩。業界透露，有望最快今年底至明年初將新的保險產品推至其他專科，防止「肉隨砧板上」問題再發生。

唯一一間承保本港私家醫生專業責任保險的醫療保障協會（Medical Protection Society，MPS），2014年底更改婦產科醫生的保險條款，不再保障退休醫生以前接生的嬰兒成長後的索償個案，醫生需自行承擔法律費用和賠償，每年保費則由36萬元減至約23萬元。即使醫生退休後願意繼續交年費，MPS亦有權隨時終止續保，令醫生對提供分娩服務卻步。

打破了保險市場上的長年壟斷

香港婦產科學院前院長梁國齡過往一年負責與保險公司斡旋。他透露，學院已經與另一間保險公司「Allied World Syndicate 2232」(下稱AWS)達成協議，並由保險中介怡安香港（AON）負責跟進有關保險產品。從今年5月起，醫生已可向AWS投保，保費每年約22萬元，與MPS 相若；當婦產科醫生退休時，最多一次性繳交兩年多的保費，便可獲承保退休前接生的索償個案。梁國齡指，本港11間私家醫院都已認可AWS提供的專業責任保險，打破了MPS的長年壟斷。

MPS更改承保條款，一石擊起千層浪，不但「嚇窒」現職醫生，也令不少醫科畢業生對產科卻步。張德康指去年醫管局約有20個婦產科醫生空缺，卻只有11個畢業生選擇婦產科，與早前「想要幾多（學生）有幾多」的情況相差甚遠。

今年公布新保險消息後，醫管局婦產科聘請了21名駐院醫生接受專科培訓，人數較去年回升1倍，現時仍有12個婦產科駐院醫生空缺。張指，各院婦產科醫生的平均空缺率由去年約10%回落至3%至5%，惟東區及屯門醫院的空缺率仍近10%，他形容情況仍未算健康。

張德康：公院產科醫生過檔私院稍緩和

去年年資高的私家醫生「收山唔接生」，私院向公院挖走年輕產科醫生，造成公院人手大幅流失，張德康認為過去一年的「過檔潮」，已緩和私營市場供求失衡的問題，未來公院婦產科人手會漸趨穩定。梁國齡欣喜事件獲得解決，笑說「香港未來會繼續有產科醫生接生。」

MPS於2014年突然更改條款，聲稱因近年索償額大幅飆升而出現財政困難，但MPS一直不願意向香港婦產科學院透露實際索償數字。梁國齡估計，MPS此舉「某程度上反映婦產科醫生的服務可能未達到社會的要求」，學院未來會加強質素管理，改善業界服務質素。