PolyU SPEED 與英國諾桑比亞大學合辦商業課程　2年取得英國學位

在職多年難再重拾學生身份？面對不斷轉變的市場環境，各行各業人才均需不斷提升競爭力，持續進修可說已成「工作的一部分」。以下三位在職人士，修畢香港理工大學專業進修學院（PolyU SPEED）與英國諾桑比亞大學（Northumbria University, NU）合辦的兩年兼讀制榮譽學士學位銜接課程。他們以自身經歷勉勵有意增值的在職人士，並分享學歷提升後的轉變。
攝影：鄭子峰

課程助完善職場規劃　畢業後晉身管理層

人力資源管理（榮譽）文學士課程畢業生區穎騫任職航運物流業，因有志投身人力資源管理行業，毅然重返校園進修，現已成功晉身管理層。她表示，課程提供各種能力導向測試，令她更了解自己的長短處，從而找出最合適的工作模式。她指：「令我最深刻的是，其中一份研習需要透過不同的測試，計劃自己的職業生涯，對我未來的工作規劃很大幫助。」

養成多角度思考　發展高階思維

另一位商業管理（榮譽）文學士課程畢業生陳穎雯，任職文書工作，當初因對管理學感興趣，為汲取管理知識及提升職場競爭力而報讀課程。她認為管理者在企業中擔當重要角色，從市場策劃、政策執行到日常營運，均要有遠見，運籌帷幄，指揮大局。「課程主張慎思明辨，內容貼近現實職場需要，引導學生從多角度分析，令我更容易從根源找出解決方案。」現在的穎雯，不再像從前般一旦遇上問題便馬上徵求上司意見，反而懂得主動提出解決方案，真正學以致用。

課程設計靈活　免卻考試壓力

至於修畢物流及供應鏈管理（榮譽）文學士課程的蟻燕兒則表示，課程助她深入了解整個供應鏈管理領域，包括採購、庫存控制、供應商開發、客戶服務、物流和分銷範疇。她特別欣賞課程十分彈性，「傳統考試對在職人士壓力特別大，課程的評核準則為日常研習，讓我們得以在工作、進修以至個人生活之間取得平衡。」她又提到，課程不乏小組討論，促進不同背景的同學互相交流，了解市場情況，大大擴闊眼界。

教學質素優良　學歷備受國際認可

PolyU SPEED與NU合辦三項兩年兼讀制榮譽學士學位銜接課程：商業管理、人力資源管理、物流及供應鏈管理，專為持有高級文憑或副學士學歷的人士而設。自2003年起，已培育逾5,500名畢業生。

人力資源管理（榮譽）文學士課程統籌郭文龍博士表示，上述這些課程旨在為學生提供一個自由度大的優質進修機會，因此課程基本上不設考試，主要以習作來評核表現，令在職學生更易安排學習時間。至於教學內容方面，嚴格遵從NU在英國當地的課程，再結合本地個案作教材，擴闊學生的國際視野之餘，亦能加深他們對現今商業社會的理解，實用性高。

課程認受性是不少人選擇院校時的一大考量。NU的紐卡斯爾商學院（Newcastle Business School）會計與商科課程獲得國際商學院促進協會（The Association to Advance Collegiate Schools of Business, AACSB）雙重認證，為全球少於6%獲認可的商學院之一。郭博士指：「不少學生為中層管理人員，經驗豐富，卻因欠缺學歷而缺乏晉升機會。NU不但國際認受性高，同時獲本地僱主認可。」

另外，繼紐卡斯爾商學院於2015年贏得英國Times Higher Education (THE) Awards的Business School of the Year後，NU最近再獲殊榮，奪得2022年度THE Awards的University of the Year。THE Awards被公認為英國高等教育界的奧斯卡。

2023年1月入讀上述三項合辦課程的學生可申請持續進修基金（CEF），學生亦可申請學生資助處的「擴展的免入息審查貸款計劃」。另外，PolyU SPEED亦特設獎學金計劃，以鼓勵成績優異的學生。

打算一邊工作，一邊在港取得英國NU商學院學士學位，考取更高資歷的人士，不要錯過招生時間。課程分別於2023年1月及9月入學，今期報名截止日期為2022年12月5日。立即報名：https://bit.ly/3EDxX2K。

以上課程是在本港根據《非本地高等及專業教育（規管）條例》獲豁免註冊的課程。個別僱主可酌情決定是否承認這些課程可令學員獲取的任何資格。

本課程已加入持續進修基金（CEF）可獲發還款項課程名單內。持續進修基金辦事處未有此課程之資歷架構登記紀錄。

（資料由客戶提供）