山東食藥監局長因疫苗事件被問責　1個月後履新大數據局長

10月31日，山東省大數據局掛牌成立。媒體注意到，此前任山東省食品藥品監督管理局黨組書記、局長的馬越男，擔任山東省大數據局首任局長。

根據《山東省省級機構改革的實施意見》，在省政府辦公廳大資料和電子政務等管理職責的基礎上，組建省大資料局，作為省政府直屬機構。其主要職能包括負責牽頭制定並組織實施全省大資料發展應用規劃和政策措施，加快建設「數字山東」和「互聯網+政務服務」等。

公開簡歷顯示，出任山東省大數據局首任局長的馬越男，曾任東山東省政府副秘書長，2013年開始擔任山東省食品藥品監督管理局局長、黨組書記。

9月30日，山東省紀委發布消息，根據山東省政府、省紀委監委疫苗問題調查組對吉林長春長生公司不合格疫苗流入山東省後相關職能部門及人員履職情況的調查結果，經山東省委常委會會議研究決定，對8人予以嚴肅問責。其中，山東省衛計委主任襲燕和時任山東省食品藥品監督管理局黨組書記、局長馬越男，「予以誡勉」。山東省疾控中心主任畢振強、省食品藥品監督管理局副局長辛仁東等6人，被免職。因畢振強涉嫌其他嚴重違紀違法問題，已被立案調查。

關於誡勉談話的影響期以及對晉職晉級、提拔使用、評先評優等事項的影響，各級各地各部門出臺的相關規範性檔中均有不同規定，標準尚不統一，比如，根據中央組織部出臺的《關於組織人事部門對領導幹部提醒、函詢和誡勉的實施細則》的有關規定，受到誡勉的領導幹部，取消當年年度考核、本任期考核評優和各類先進的資格，六個月內不得提拔或者重用。因此，誡勉談話的影響期應當在實踐中依據有關規定來判定。

值得注意的是，跟國家食藥監領域機構改革的模式相同，《山東省省級機構改革的實施意見》顯示，不再保留山東省食品藥品監督管理局，整合工商、質監、食藥監等機構職責，組建省市場監督管理局，作為省政府直屬機構。幾日前，山東省市場監督管理局已經掛牌成立。

（新京報微信公眾號「政事兒」）