【英國文化】離職沒有「散水餅」　倫敦人只有簡單的餞別午餐

在香港工作，有一些職場文化一定有經歷過。離職會買「散水餅」，有同事生日會花錢買精緻蛋糕，去旅行時會買食物作為手信給同事。

來到英國工作，發現職場文化大不同。

先說說「散水餅」。在香港習慣了吃好東西，同事離職的「散水餅」愈買愈貴。有時會聽到同事興奮地說：「今日佢Last Day，唔知會買咩畀大家食呢？」同事的離職霎時間變成一件令人期待的事。而要離職的同事也沒有令大家失望，下午三時半，把精緻又昂貴的紙杯蛋糕送到各人手裡，大家好嚟好去，在歡笑聲中說聲再見。

在英國，卻沒有「散水餅」這回事。普通的同事，大家會辦一個簡單的餞別午餐就了事。離職同事會在離開公司時給相熟的同事一個告別的擁抱。如果是職位比較高級的上司或是老闆就會辦「Leaving Drink」，在辦公室附近的酒吧訂枱 ，邀約同事放工後到酒吧喝一杯，而酒錢也會是老闆付。喜愛喝酒的同事或許會期待「Leaving Drink」，但就完全不會期待「散水餅」。

在香港，如果有同事生日，很多時候大家也會湊錢買一個精美的蛋糕來慶祝同事生日。而在英國就有不同，有時候是同事帶一個自己做的蛋糕來請大家吃，或是其他同事在超級市場買一些簡單的零食或蛋糕。我剛到英國工作的時候，團隊裡有一位同事生日，而同事也在超級市場買了些零食和蛋糕 。事後我問每人要給多少，同事說他用了2英鎊買了一個蛋糕和2英鎊買了些零食，叫我不用給了。在英國久了，我也沒有了要為同事花心思買精美蛋糕的習慣。有一次聚會，聽到一位剛來英國工作的香港女孩說： 「Oh my god! 今日有一位同事生日， 有另外一位同事買了一包1英鎊的餅乾來慶祝他生日，也太好笑了吧。」來英國久了，也看慣了，我覺得他們只是沒有要花錢在同事身上的習慣。大家也沒有期望，隨意買點食物就可以了。

而旅行手信也就很簡單了。以前我總是左揀右揀，去旅行買手信給同事，買得貴又唔捨得，買得平又覺得唔好意思。剛來英國工作，一開始也花了不少金錢和心思在手信上。之後才發現同事買的手信份外簡單，有時是他們家鄉的小餅乾，有時是他們去旅行地方的當地小吃，但絕對不會是那種精美包裝的手信。於是有一次，我回香港時，也在超級市場隨意買了些餅乾回去給同事吃，想不到他們很高興，也很愛吃我買回去的手信。相反，有一位在香港工作的同事跟我說：「我在日本買了些巧克力給同事作手信，但有一些同事嫌棄，問我為什麼不買另外一個牌子的巧克力。」 買個手信，也被嫌棄，這才好笑吧。

有時我在想，以前花了金錢和心思在「散水餅」、「精美的生日蛋糕 」和「旅行手信」上，又有多少同事會記得呢？而我也吃了不少同事的好東西，當中又有多少同事在工作以外有交談呢？本來這些職場文化都是「好客」的表現，但不知從何時開始變成理所當然，還要達到應有的期望，令人有一種無形的壓力。

無論在香港或是英國工作，我覺得自己選擇要花錢在送禮上是沒有問題的，但是要求同事也達到特定的期望就不對了。說到底，這些文化本來的意義也不在物質上而是在心意上吧。

（本文純屬作者意見，不代表香港01立場。）