Amazon招聘　數千人炎夏露天排隊　道盡美國工作艱難

美國經濟數據有改善，但實際就業與生活情況，只有低下階層才清楚。大型零售商Amazon最近全國大量招聘，單單是鄰近華盛頓的大城市巴爾的摩，招聘中心就吸引了數千人排隊。

Amazon全國招聘5萬人　人工高、福利好

Amazon業務不斷擴大，這輪在全美招聘5萬人，馬利蘭州巴爾的摩市現時有員工4,200人，目標是聘用多1,200人。由於公司出價吸引，高達每小時14美元（約109港元），遠遠高於馬利蘭州法定的最低時薪9.25美元（約72港元），加上有醫療及殘疾保險、退休儲蓄計劃與股權獎勵計劃，吸引了數千人在炎炎夏日到街上排隊，甚至排了數小時還未能進入招聘會場。

零售業普遍低薪　「要一份高薪過麥當勞的工作」

零售業是美國僱用最多員工的行業，但員工薪酬待遇一直為人詬病。《華盛頓郵報》訪問了求職者，道出了現時美國低下階層低薪工作的辛酸。

25歲的Rebecca Dorman坦言，Amazon招聘職位時薪14美元吸引了她，因為之前兩份工作包括麥當勞及Sav A Lot都較低薪。「我有一個兩歲的小孩，需要一份比麥當勞高薪的工作。」

行業生態大轉變　求職者：根本沒有人在招聘　

招聘網站Indeed首席經濟學家Jed Kolko指出，傳統上，前台面銷售員的工作以女性為主，多達73%男性零售業僱員是從事批發與貨倉工作。零售業員工重視與客人面對面交流，但科技改變了這種消費習慣，行業大量工作正被摧毀，但當然亦有其他就業機會。

48歲的Albert Wellons與22歲的Lamont Hale，不約而同點出另一問題：「其他地方根本無工可做，特別是這個時候，根本沒有人在招聘。」

職位遷往郊區　倉務員薪金高過店舖銷售員

Jed Kolko指出，原來美國的就業崗位正由城市搬向郊區，因為企業可以低價得到更大幅土地，也對勞動市場有影響。

隨着網購流行，零售公司將貨品由貨倉直接送到客人家中，不必經過零售店舖。帶某些州份，多達31%的零售企業員工是在貨倉內工作。這也許是一件好事，據親自由主義的智庫Progressive Policy Institute首席經濟策略師Michael Mandel表示，倉庫工作較願意聘用黑人和西班牙裔。有些地方零售業新增職位超過一半都是貨倉工人，而且薪金比店舖崗位還高。

25歲的Fry Dekowski就表示，之前在Walmart擔任電器部助理，時薪為10美元（約78港元），希望找一份更高人工和更好福利的工作。他特別提到，5年的零售店經驗是一場惡夢，希望新工作可以讓他足以組織家庭，如果可以在貨倉駕駛鏟車就更好。

學者：顯示科企仍要大量人手　來完成工作

Amazon這次大招聘，對人力市場來說是一大鼓舞。麻省理工學院數碼經學聯席主任Andrew McAfee表示：「5萬人是一個很大的數目，這顯示Amazon一類專注科技的公司，其實還需要傳統的人力來完成它的工作。」