比IQ更重要、須EQ輔助 SQ勢成未來職場關鍵 你或許已是專家?
你在工作與商務社交場合中結識的對象,還有生活中私下認識的一些人當中,有不少是世人口中的「勝利組」或「統治階級」嗎?這些人可能不見得聰明絕頂或家財萬貫、含着金湯匙出生;但是「SQ」,也就是「社交智力」(Social Intelligence)一定是比常人高出許多的!在某些時候,SQ 會是比 IQ 更重要的能力喔!
「社交智力」(Social Intelligence)是甚麼呢?
最早提出「社交智力」一詞的人,是心理學家愛德華·李·桑代克(Edward Lee Thorndike,1874年8月31日-1949年8月9日) ,他除了被後世公認為是教育心理學的奠基人之外,也定義了「社交智力」為能夠處理、了解人際關係,無論對方是男是女,是大人還是小孩,並能做出適當回應的能力。而這樣的能力並非天生具備,而是透過後天學習。
社交智力高的人,相當會察言觀色,也能夠很快的辨認出對方的情緒,也很知道在甚麼時候該說怎樣的話,甚麼時候又不該說甚麼話,即便在人很多的社交聚會,也能展現出一種令人信賴的從容。
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「社交智力高手」所擁有的四大能力
根據「psychologytoday」的資料,可以從這四個能力評估自己的社交能力高低喔!
1. 成功傾聽:能聽出對方的話中有話
很多人因為委婉、不好意思等原因,在表達自己的想法和需求時會繞上一大圈;而社交智力高的人,聽別人的話不會只聽表面,他們往往能聽出對方的話中有話、弦外之音,讓對方覺得自己被了解。
2. 對話技巧:跟陌生人也可以聊起來
我們應該都見過一種人,他跟誰都可以聊起來——無論是阿姨、小孩還是住在隔壁的葉先生,這類人最大的特點就是「注意細節」,例如對方穿了一雙新鞋、髮型跟以往不一樣、曾經無意間提過某件事等,這些都是很好用的對話素材。另外,在談話中他們幽默、講話得體又靈活,不會讓人感到不舒服,也不會散發出濃濃的很油的「社交感」。
3. 形象管理:在真誠的前提下優化自己的形象
「不以人廢言」這句話,大意是不要因為不喜歡這個人,而不重視或不傾聽他說的話。但事實上,很多人都是「以人廢言」的,如果自己給人的印象是不好的,無論你說的話再有智慧,對方也不會太過重視。不過這並不是要你裝出一副很假掰的做作模樣,而是在真誠的前提下,避免做出有損形象的事,比如說總在寫 Facebook 帖文來抱怨同事。
4. 包容差異:不要貿然去反駁對方
生活在世界上,我們幾乎不會遇到和我們的個性、價值觀、意見完全相輔的人,「包容差異」是社交智力的一大重點,即使對方說的話你不認同,也不要貿然去駁斥他,而是用開放的心態傾聽,也能用理性,不讓人不舒服的穩健方式表達自己的看法。
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應該如何培養「社交智力」(Social Intelligence)呢?
根據《verywellmind》的資料,想要培養這種珍貴的能力,你可以這麼做:
1. 試着培養敏銳的觀察力
「注意細節」是培養社交智力的第一步,因為每個人都喜歡被懂、被了解,而注意細節能力的前提就是對人保持「好奇心」,從觀察他人的衣着表現、外表變化開始,再慢慢觀察到他人的心情變化,用開放的心態與胸襟去閱讀別人。
2. 練習覺察別人情緒資訊
所謂情商,(Emotional Intelligence Quotient,簡寫成EQ),是一種自我情緒控制能力的指數,是指一個人對自我情緒以及他人情緒的管理和控制能力。智商高的人未必情商也高,但是情商高的人比智商高的人在人際交往方面更具有優勢地位——很多人際衝突,都來自一時控制不了情緒,同時也不明白他人的情緒。如果你能良好覺察到自己的情緒,並能適當地調節或表達出來,遇到比較難搞的客戶或朋友時,也能處理得游刃有餘。
3. 開始對他人積極傾聽
「積極傾聽」跟一般傾聽不同的地方在於,前者需要給對方一種「被理解」、「被在乎」的感覺,而要讓對方有這樣的感覺,請不要急着回應,試圖了解他言語背後的含義,除了說出的話,也觀察他們的語調,或是非語言訊息(例如眼神、手勢),你會從中得到很多有用的社交資訊,進一步進行你的下一步交流囉!
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