【強積金對沖】勞方不撐五大商會方案　拒絕下調長服金及遣散費

政府建議逐步取消強積金對沖，計劃6月底前定立最終方案。勞工界「三加六」3名立法會及6名勞顧會代表，今(9日)晚舉行「取消強積金對沖機制」諮詢大會，有近300人出席，當中逾230人是工會代表。勞方總結時指，今次諮詢大會充份反映勞工界並不支持五大商會方案，及難以接受政府方案，即將長服金及遣散費計算方法，由現行2/3月薪下調至1/2月薪 ，認為是大倒退的做法。

身兼勞顧會勞方委員的港九勞工社團聯會秘書長周小松指出，強積金由2000年實行至今，已被對沖320億元。對於政府提出的方案，他認為該方案不可追索，實施日前的僱主供款可繼續對冲，對長年資且即將退休的僱員不公。

逾20名工會代表於會上輪流積極發言，香港隧道及公路幹線從業員總會代表表示，僱主及僱員各5%的強積金供款是基本的退休保障，政府應取消對沖基制，認為政府建議將長服金及遣散費計算方法，由現行2/3月薪下調至1/2月薪 ，猶如「街市賣菜，作無謂議價」。

另外，有中電工會代表指，曾接觸數名年資近二十年的中電工友，部分的長服金及遣散費對沖達上限39萬，作為全球五大發電公司的中電只需額外再給予萬多元，難以保障員工退休生活。