最低工資或凍結　資方郭振華：上調添加壓力　會打低經營信心

疫情衝擊各行業，有消息指，負責檢討最低工資水平的最低工資委員會，已完成兩年一度的最低工資水平檢討工作，當中資方傾向凍結現時水平，最低工資未來兩年可能維持37.5元的水平。
勞工顧問委員會資方委員郭振華今早（25日）於商台節目表示，假如上調最低工資水平，除了會添加壓力，疫情下「想繼續（經營）的信心會再被打低」。他又稱，實際市場工資不斷轉變，「見到好僱員無辦法唔加薪」。

郭振華今早於商台節目《在晴朗的一天出發》表示，在疫情下，政府推出保就業基金，僱主有「去捱嘅信心」，但假如上調最低工資，會添加經營壓力，亦令「想繼續（經營）的信心會再被打低」。他認同經濟環境差時，基層面對的情況更差，故認為他們更需要即時有一份工作。

最低工資委員會每兩年檢討最低工資水平，即使明年經濟轉好，最低工資亦不會調高。就此，郭振華承認，機制難以改動，但全球經濟環境欠佳，相信明年未能逆轉。他又稱，實際市場工資不斷轉變，有調節機制，「見到好僱員無辦法唔加薪」，否則員工便會離職。