港九拯溺員工會料夏季欠缺300名救生員　部份泳池泳灘或暫時關閉

夏天來臨，天氣酷熱，不少人均會到游泳池及泳灘暢泳。港九拯溺員工會及政府拯溺員總工會指，踏入泳季高峰期，本港拯溺員不足，預料會欠缺300人，會有部分泳池或泳灘只能局部開放甚至暫時關閉。同時，擔心拯溺員不足，對泳客安全構成危險，促請政府正視。

今年的夏日提早來臨，天氣熱辣辣，不少人會選擇游泳消暑降溫，不過，港九拯溺員工會及政府拯溺員總工會今日（29日）指出，本港拯溺員不足，踏入泳季高峰期，預計將會欠缺300人手，部分泳池或泳灘只能局部開放，甚至暫時關閉。

工會代表說，擔心拯溺員不足，對泳客安全構成危險，促請政府能夠正視問題，增加長期聘用職位以彌補季節性拯溺員的編制空缺。此外，需檢討公務員職系架構，以改善拯溺員薪酬待遇水平，吸引新人入行，建議政府針對拯溺員招聘困難情況，成立拯溺員訓練學校，並開設醫療總監常設職位，制定醫療程序等指引，有系統地讓拯溺員執行。

康文署：招聘救生員無困難

康文署回應稱，截至2018年6月1日，共有1,921名救生員，當中長期服務救生員佔1276名，與去年同期相若，強調在招聘公務員救生員方面並沒有遇到困難。發言人表示，現正為2018年泳季招聘季節性救生員，至今年6月1日將增聘約70名兼職時薪季節性救生員，預計陸續會有學生加入季節性救生員的行列，以填補有關空缺。為吸引更多年輕人善用暑假，加入季節性救生員團隊，服務社會，於6月1日後獲聘者，連續服務不少於兩個月的全職季節性救生員及泳灘季節性救生員，分別可獲10%及12%約滿酬金。

署方表示，如泳池或泳灘沒有足夠的救生員當值，場地主管會立即安排相關人手調配，例如安排臨時救生員、召喚休班的救生員上班及聯絡同區其他泳池／泳灘借調人手；或是將部分泳池設施暫停開放，泳灘方面則會懸掛紅旗，提醒泳客不宜下水。署方稱會繼續與工會保持密切溝通，聽取他們的意見。