【撤強積金對沖】四大商會、僱主會拒撐 總商會倡政府推免息貸款
取消強積金對沖初步方案出爐一個月，勞工界樂意「收貨」，不過四大商會及僱主聯會經初步商議後，認為政府提出的建議複雜，亦未能解決企業現金流問題，形容方案有如「快樂建築喺人哋(中小微企)恐懼身上」，表明一致反對。他們又強調，倘方案原封不動提出，將「企硬」拒絕支持，預料難於勞工顧問委員會達成共識。
一眾商界代表強調，考慮的方案需奉行兩大原則，包括港府必須與僱主共同承擔責任，並需解決中小企自掏腰包、但資金不足問題，否則長遠勢將打擊營商意欲。香港總商會建議，港府及企業於過渡期內各承擔一半，並且要求政府向企業提供免息貨款，助僱主渡難關。
強積金對沖爭議糾纏多年，前特首梁振英卸任前匆匆拋出方案觸礁，勞資雙方明言反對，延至今屆，勞工及福利局局長羅致光表明取消強積金對沖勢在必行，指港府願意「落水更深」，不過新方案(可見表一)被指傾斜勞工界，亦未能釋除商界疑慮。
施榮懷：政府應共同承擔 不單是商界責任
香港總商會、中華總商會、工業總會及中華廠商會「四大商會」，日前聯同僱主聯合會於傳媒聚會中表明立場。勞顧會資方代表、中華廠商會永遠名譽會長施榮懷指，俗稱「兩金」的長期服務金及遣散費，與強積金功能部分重疊。他又引述勞福局局長羅致光早年未上任時的一篇文章指，「遣散費嘅原意係失業保障」，認為政府亦有責任長期「落水」，不應由商界獨力支付。
他直言難以接受政府以「補貼」一詞形容其承擔部分，又指商界並非推卸責任，因按照政府方案中，「我哋12年都要畀七百幾億，對比政府都只係畀172億，所以我哋點接受到話商界唔願意承擔嘅呢種講法？」
龐維仁：政府方案複雜難「計數」 反添麻煩不利營商
自初步方案出台後，勞福局局長羅致光連日來逐一約見商界代表及勞工界進行解說，僱主聯合會總裁龐維仁認同港府有釋出誠意，值得一讚，惟打工仔退休保障人人有責，包括打工仔、僱主及政府，不應單由僱主「孭飛」，「完全講唔通」。
初步方案中設雙層遞減補貼制，龐認為方案過於複雜，企業難以掌握日後所需成本，難以「計數」作長遠規劃，「僱主唔係唔肯畀錢，但依家仲煩過以前，仲要添多啲麻煩。」
袁莎妮：政府、僱主攤分一半 設免息貸款助中小企
香港總商會總裁袁莎妮則建議「一刀切」，由政府及商界於「兩金」承擔額中，各攤分一半或均等比例，她又引述羅致光早前提出的數據指，去年「兩金」總額約為50億元，「換言之，即係商界承擔25億，政府畀25億。」
她解釋，按照目前政府推論，僱主額外供款1%至專項戶口「儲錢」，15年後相信將有足夠金額支付「兩金」，即政府於此前的過渡期間，共需承擔375億元；連同1%額外供款計算，商界則合共承擔840億元。
她又補充指，由於商界日後或需自掏腰包，部分中小微企或面臨現金流短缺，港府可向個別商戶提供免息貸款，「如果可以借錢，起碼知自己唔係無底深潭」，不過由於有關想法仍然初步，仍可再斟酌。
被問到其建議會否變相令大企業得益？她舉出港府拒推雙重利得稅例子反駁，指政府擔心企業因貪利而「拆細」經營，但她認為商業運作並非以此作考量，「與其擔心資助唔公道，不如承認你個方案對中小企嚟講，其實最重創。」
郭振華：以企業大小劃分不可行 倡設專責辦事處統一處理行政過程
倘政府方案微調，將雙層補貼制比率調整，予中小企可更受惠，又是否可行？
身兼勞顧會資方代表之一、工業總會主席郭振華則指，企業大小實難以單純按人數或生意額介定，亦會導致其他問題衍生，他又提議，將僱主額外1%供款至強積金戶口，毋須再開設額外專項賬戶，並由港府設立「遣散辦」等專責辦事處，承擔行政過程，亦可節省行政費用。
何世柱：港府一意孤行 商界聯合反對
中華總商會永遠榮譽會長何世柱亦是勞顧會資方代表，由於方案會呈上勞顧會討論，如果港府一意孤行，未有適時微調方案，商界代表將會「企硬」，令勞資雙方難以達成共識。
強積金於2000年實施，在現行機制下，企業可利用強積金僱主供款部分，用作抵銷遣散費及長期服務金之用，全港逾300萬名打工仔已累計被「沖走」逾320億元，單是去年，對沖總額已達38億元。
(表一)今屆政府取消強積金對沖初步方案
【政府財政承擔】由預算案150億元 → 增至172億元
【補貼期】12年，遞減式補助
【補貼形式】12年補貼期內設雙重補貼機制，不論企業大小，按所訂的該年比率資助遣散費及長服金開支。
倘企業專用戶口金額不足，餘額由政府按該年比率負擔一定數額。
【企業財政承擔】僱主亦需額外供款1%，至專用戶口作儲蓄之用。
儲蓄金額達至員工總薪酬的15%，即可「封頂」。
【遣散費及長服金計算方式】維持以月薪2/3計算
【領取上限】39萬港元