【ICAC招聘】助理調查主任筆試面試體能應考貼士：誠信最重要
廉政公署每年均會公開招聘有志人士加入，承傳肅貪倡廉的使命。執行處於本月招聘助理調查主任，訓練及發展總監陳安偉接受《香港01》專訪時強調署方最重視投考人的誠信：「如果無誠信，有相關能力都無用，我哋唔會請！」
陳安偉亦大派面試貼士，指考生須展示鍥而不捨精神，有需要可向考官提出須片刻思考答案，切忌放棄作答。
近年廉政公署屢偵破涉貪大案，將違法的前高官、富商繩之於法；而去年投考廉政公署助理調查主任的人數，亦創近年新高，由4,200名考生競逐35個空缺。不過，陳安偉認為只要投考人始志對抗貪污及不公義事情，認同職位是重要並做最好的準備，便毋須擔心競爭。陳安偉又逐一拆解筆試、面試及體能測試的應試貼士，讓有志者及早準備！
筆試：聽錄音寫撮要 擬問題與建議
貼士：測組織力調查觸覺 錄音播兩次
部分合資格的投考人會被安排參與中文及英文語文能力測試，署方會播放模擬證人提供資料的廣東話錄音，考生須要撰寫中英文摘要。陳安偉指考生應留意證人在過程中，就遺留或缺失的內容，以中文草擬10條要求證人補充的提問，並用英語向上司建議跟進的工作。除了測試到考生中英文表達水平，亦能觀察組織能力及調查案件的觸覺。另一部分為心理質素分析。
面試：「三司會審」問案件時事認識
貼士：可提出要思考時間 多角度思考
通過筆試的考生會進入面試，由三名調查人員組成的評委會見，期間會問到對廉署案件的認識及對不同時事的認識，陳安偉指考官期望投考人多角度了解問題：「不是純粹正同反，而是有多方面的分析，並可做到適合的推論。」面試亦會有行動情景題，若考生認為需要十餘秒思考及組織答案，可向考官提出，更可顯示自己心思慎密。陳提醒，考生不應放棄回答問題，因廉署人員須對調查鍥而不捨。
雖然對投考人能力有一定要求，但廉署對個人誠信至為重要：「如果無誠信，有相關能力都無用，我哋唔會請！」他指出三名考官都是有經驗的調查員，能夠準確知道考生的作答是否真誠。考官還會留意考生對廉政工作的投入度及好奇心，因涉貪投訴牽涉各行各業，故人員對不同事物抱好奇心就可以協助部門破案幫破案。
體能測試：4項目計分制
貼士：看片學正確動作 及早練習
面試同日的下午，考生需接受體能測試。測試共有手握力、掌上壓、仰卧起坐及15米漸進耐力路，考生需於4項測試項目取得總分不低於8分，男女投考人的評分亦有分別。陳安偉指考生應查看影片了解每項測試的動作要求。他特別提到「機會是留給有準備的人」，及早鍛練，難度未算太高。
體能測試計分表：http://www.icac.org.hk/filemanager/en/content_54/score_revised.pdf
受訓期長達3年 無人被拒續約
廉政公署計劃於2018年招聘40名執行處助理調查主任，陳安偉指獲取錄者需要接受13星期的第一階段訓練，活學《防止賄賂條例》、執法及搜證技術，而由於人員需代表公署到法庭作供，署方並要求學員到模擬法庭實習情況。學員會分別到執行處處理公營或私營機構的調查組各工作一年，每年回到學堂研習3星期，並學習更深入的法律知識及評核。整個訓練過程長達2.5至3年。
廉署為獨立部門，執行處人員並非公務員，雖不是「鐵飯碗」，但陳安偉指過去十年八載都無人員因誠信有問題被拒絕續約。而每次合約期滿，人員都可獲發酬金，對個人投資及理財都較有彈性。
2018年度執行處助理調查主任招聘將於本月22日截止，詳情請參閱廉署網頁。