勞工處難判斷亞視重聘合約是否有效

亞洲電視今日(5日)重新簽約聘請160名員工，即日發放3月份人工之餘，更承諾同月底額外發放多一個月糧，但條款列明員工不可在4月2日之前，向亞視追討今年1月和2月欠薪。勞工處回應並沒有講明該份合約是否有效，但提醒僱員在簽署合約時，有責任確保明白及同意合約內容才簽署。

亞視重聘合約曝光後，不少市民質疑是否違反僱傭條例。勞工處深夜11時回應，根據僱傭條例，任何僱傭合約的條款，如有終止或減少僱傭條例所賦予僱員的權利，利益或保障的含意，即屬無效。但合約條款並沒有終止或減少僱僱員權利，只是延後履行的權利，勞工處未能明言該份合約是否無效。

但處方提醒，僱員在簽署合約時，亦有責任確保明白及同意合約內容才簽署。合約經簽署後，如有爭議，法庭有最終的裁定權。