【壹週刊易手】壹工會促保障員工順利過渡 爭取日後編採自主
撰文：黃靜薇
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壹傳媒工會今日（17日）下午與集團管理層會面後，向傳媒交代最進展。工會發言人林偉聰表示，對《壹週刊》賣盤一事感到痛心，惟只能無奈接受集團的商業決定。他指出新買家黃浩旗下的《E週刊》出版不足一年，已兩度大裁員，加上過往他與政府關係良好，擔心他未能維持《壹週刊》敢言作風。
林偉聰指出，管理層承認在洽商賣盤條件期間，並未有談到編輯自主，工會期望過渡後，新管理層與員工代表簽署「編輯室公約」，承諾維護編採自主，惟管理層表示會盡力爭取，稱決定權在新買家手上。
他又指，在剛才的會面中，工會已向管理層表達有關保障《壹週刊》員工的訴求，包括確保全體員工在自願的情況下順利過渡，以及安排不願過渡的《壹週刊》員工內部調職，他引述管理層稱，屆時需視乎受影響人數，會盡量配合，惟不能保證達到以上條件。
林偉聰又透露，管理層在會上表示未有計劃賣將《蘋果日報》及《飲食男女》賣盤，而是次的買賣細節將於8月初落實，工會將會繼續與管理層溝通及施壓，爭取《壹週刊》員工的保障及編採自主。
他形容《蘋果日報》的員工今早才得知此事，大家由外判一事至今都士氣低落，公司瀰漫著不穩定的氣氛，工會促請管理層盡快召開員工大會，向員工交代賣盤細節。