離譜!試用期OL擅改病假紙斷正 她媽媽咁解釋震驚全網:怪獸家長

撰文:桃樂斯
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子女投身社會工作,父母應要學懂放手!不過新加坡有僱主就分享他遇到的奇事,有位仍在試用期的女員工請2天病假,但他發現其病假紙有被塗改的痕跡,當了解內情時,「媽媽就登場了」,指摘是醫生沒聽到要2天病假,而女兒仍不適,「所以自己改了」,更反過來無禮質問僱主:「所以你還有什麼問題嗎?」事件引來網民嘩然,不明白該名家長做錯事仍能如此理直氣壯,有人則建議僱主可循法律途徑控告對方。

試用期員工的病假紙明顯有被人修改的痕跡。(FB「Ricebowl鐵飯網-解決您的求職難題」圖片)

該僱主於Facebook「Ricebowl鐵飯網-解決您的求職難題」專頁發帖,表示想提醒年輕人MC(Medical Certificate,病假紙)是不能自己更改。事緣其公司有位仍在試用期的女員工,居然自行修改病假紙多放1天病假。因為病假紙有明顯修改痕跡,便詢問對方發生什麼事,不料回覆者竟是對方母親。

從僱主提供的對話截圖顯示,他指病假紙「one改成two,日期也是改了」,該員工的母親承認確是修改了,不過卻將責任推卸予醫生,斥是醫生沒有聽清楚女兒需要2天病假,因而寫錯1天,而她沒有時間回去請醫生修改,於是就自行塗改,其後更反過來問僱主:「所以你還有什麼問題嗎?」

有僱主發現仍在試用期的女員工請2天病假,但病假紙有被塗改的痕跡,結果對方媽媽承認是自行修改,而且顯得理直氣壯,令人無奈。(《半澤直樹》劇照)

該名母親更理直氣壯稱,「我叫她痊癒才去做工,因為不要傳染給小朋友」,加上有詢問醫生意見,覺得1天未必能完全康復,故要請2天假。僱主表示明白,「可是不可以被接受」,對方無禮質問「所以你要怎樣?」。

眼見對方不知悔改,僱主亦不想和對方糾纏,便主動提出結束僱員關係,「這個月做到幾天我們按天算,制服拿回來」,並再次重申「竄改文件的行為是不能被接受的」,可惜對方只晦氣稱「你不接受我也沒辦法」。

離奇的是,該「生病」員工知悉要結算薪金,翌日健健康康地前來領取工資。僱主直言能理解員工不適,即使不想花錢再看醫生亦可以作溝通,但就是不能接受擅自修改病假紙的行為。

離奇的是,該「生病」員工知悉要結算薪金,翌日健健康康地前來領取工資。(《無法成為野獸的我們》劇照)

事件中的母親不但沒有反省過錯,反而將責任推卸他人,即時惹來網民批評,「怪獸家長無處不在」、「上樑不正下樑歪」、「如果每個人都可以這樣改,無法無天囉」、「這媽媽太權勢,孩子又懦弱」,亦有人嘲諷她不應只請1天假,「應該從Day換去Year」、「叫你媽開間店給你好了」。另有留言提醒擅改文件是違法,僱主可循法律途徑控告對方,「跟員工媽媽說:『那我們走法律途徑好了,公司會去報警處理』」。

(FB「Ricebowl鐵飯網-解決您的求職難題」)