聶德權辦講座講解選舉改制　公務員反映冀提升效能、加強溝通

繼去年6月30日訂立《港區國安法》之後，中央在今年3月30日再次出手，修改香港選舉制度。
公務員事務局局長聶德權自4月起舉辦11場講座，講解中央措施，有近500名公務員參加。

聶德權稱，選舉改制後，代表性更廣泛、更多過去應當獲重視但被忽略的界別能參與。他說，隨着落實完善選舉制度，市民對政府、對政治委任官員，以至公務員隊伍的施政要求只會有增無減，團隊必須有心理準備，掌握社會脈搏，了解根本問題所在，提出切實的解決方案，提升政府的施政效能。

在座談會上，公務員向聶德權反映三點意見，包括希望提升特區政府公務員隊伍的效能涉及人力資源的管理，包括招聘、培訓、選拔、紀律等，而聶德權承諾會檢視這些機制。

此外，公務員希望加強團隊的溝通，建立互信，讓同事掌握大環境、大格局的變化而使政策能與時並進。

而公務員亦期望有更多的內地受訓機會，更能認識國家的發展戰略。聶德權提到爭取公務員學院在今年掛牌，先借用北角政府合署加強培訓，2026年搬入觀塘永久會址。他亦指培訓機會會增多，並會更深、更廣、更全面，其中包括與內地多個省市互派人員的交流計劃。