【親子專題】集體哺乳活動反歧視 支持在職母乳媽媽
撰文：黃慧雯
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香港母乳育嬰協會每年會趁「國際哺乳周」舉行集體哺乳活動，在剛過去的周日（7月31日），就召集了近100名媽媽集體哺乳，以喚起社會對在職哺乳媽媽的關注。協會主席梁凱庭表示本港僱主對哺乳僱員支援仍然不足，協會早前進行的調查顯示，有在職媽媽在餵哺母乳時遭受歧視，她建議政府盡快落實修訂家庭崗位歧視條例的時間表，以保障母乳媽媽。
攝影：龔慧
近年本港全母乳餵哺率持續上升，出院時的比率是九成，但2個月後跌至七成， 而6個月全母乳餵哺只有27%，可見在職媽媽需要回到工作崗位後，對餵哺母乳會有一定的影響。香港母乳育嬰協會主席梁凱庭稱，在職媽媽要在公司泵奶時會面對不少問題及困難，她建議政府盡快立法，亦鼓勵企業多些了解在職媽媽餵哺母乳的需要，提供相關設施和員工指引。「我們每年會藉國際哺乳周的活動，表揚提供母乳友善設施的企業，現時雖然有不少企業在公司內已增設哺乳室，但仍未能夠普及，我們希望企業明白到員工開心，工作效率也會提升。」
同場出席活動的食物及衛生局長高永文指，餵哺母乳不單能給予嬰兒最好的營養，亦能增強免疫力及增進母嬰的親子關係，有助嬰兒的成長與發展。他又稱，現時政府已有超過75個政策局及部門實施母乳餵哺友善工作間政策，政府期望此措施能起示範作用，鼓勵私人企業和非政府組織跟隨。
若在餵哺母乳時遇到困難，可聯絡以下機構提供協助：
香港母乳育嬰協會
熱線：2540 3282
衛生署家庭健康服務母乳餵哺
熱線：3618 7450
星期一至五：上午九時至一時，下午二時至五時半
每月第二及第四個非公眾假期的星期六：上午九時至十二時