干地戰術勁口術更醒 張弛有道一把口收服熱刺算死草老闆|01球評
熱刺最大股東ENIC,亦即主席利維持股公司,宣布發行新股,向球隊注入1.5億鎊。捧「我刺」快三十年,高調宣布泵水,絕無僅有。投資用於收購球員,以及收買領隊干地的心。
2019年歐聯決賽之後,熱刺跌出復興路,迷失勝利道。干地不消一季讓球員與球迷站在己方,成績來自戰術,說話有如藝術。適時狠批,適時「收油」,執教球隊,調教上司。意大利名帥,豈止是戰術大師。
普捷天奴前季被炒,聯賽及盃賽4亞的重心球員逐漸離去,熱刺球場從歡呼變成吵鬧。上面有個算死草老闆,通行皆知。暑假選帥,愈傾愈頹,現實是工作「難撈」且不討好。
前季歐聯,今季歐協聯,級數大跌。陣中不乏「玻璃心」球員,既嫌普帥辣操太疲累,也怨摩式管治欠溝通、太輕鬆,體能一直跌下去,季前更有哈利卡尼嚷轉會。
去年夏天帥位無人問津,時間無多,無業的狼隊前主帥紐奴被選中「領班」,結局在第4輪十人應戰後慘負水晶宮,其實已定。
不論摩連奴或紐奴,球隊在賽績上都有蜜月期,惜燦爛短暫,黑夜漫長。摩連奴治下,上季一度殺上榜首,紐奴在今季揭幕戰一致被看淡下爆冷擊敗曼城,開季三連勝。
惟熱刺一旦吞敗,氣勢立即衰竭,接下來踢得保守,輸到無力還手。去年10月底主場對曼聯,9射不中,3球淨負。熱刺其時排第9,落後第4位5分。開季拒絕接掌的干地,突然回歸北倫敦。
眼前球隊,既要執教,更要從上到下,調教。干地調兵遣將的功力不用懷疑,今趟來到十幾年無冠的熱刺,用腦,更用口。上任不消一個月,球員到管理層,甚至再度合作的足球總監柏拉迪斯,都難逃他的「明轟暗批」。
表現「海鮮」、新將不合英超、「水力」不足卻有大想頭,干地說每次發言都是戰術。談對手如是,調理同事亦然。他窺準熱刺有個最先進球場,疫後首季回復全場開放,卻要踢第三級別盃賽。班主願意再次敲門找上干地,顯然破釜沉舟,祈求挽救歐聯機會。
干地到任後重整球員食事,操練比過去更辣,長時間「11打0」排練戰術走位,成效立見。熱刺在首循環對利物浦,殘陣鬥殘陣。熱刺用上顯然失寵的阿里、尼當比利,領先、落後再逼和。
球迷看見熱刺被反先時沒有崩潰,卡尼在重要賽事入球,那一場開始「終於重拾睇熱刺嘅樂趣」。
場內開始唱出干地名字「Antonio」,球員發現狀態好到「跑幾多都唔攰」,不用龜縮等偷雞,可以雙翼齊飛互相助攻,「7+10」終於不是唯一攻擊組合。舊將表現令人耳目一新,艾歷迪亞長傳不再出界,賓戴維斯的左中堅能力終被看見。
賴恩施斯隆、馬特杜靴迪、艾馬遜,踢出加盟後最佳水準。季中干地說陣容在數字上「削弱」,但兩名新將「即插即用」。古路施夫斯基速度一般,靠射術與走位搭夠,賓坦古亞在中場中的表現全能,二人半季合共為球隊製造16個入球。
轉會精明眼都有,熱刺還缺什麼?干地一句承諾。
季中球隊開始上軌道,但每每失準,干地就「出口」,只是口風稍為軟化。季初三連敗時批「球員心態差」,補時擊敗曼城後負般尼就稱「我或許不夠好」,來到季尾爭前四0:1負白禮頓,干地變得溫和:「他們進步了,想捧盃。我開始感覺球員討厭落敗,這相當重要。回家之後忿忿不平,想盡快踢下一場忘記落敗,這個培養求勝慾的過程就完成。」由此可見,干地到來前,隊內情况何等不濟。
就在季尾愈戰愈勇,前四近在咫尺,干地的講話內容依然好難捉摸,唯獨立場不變——不完全否認過檔PSG傳聞,明明合約仍有一季都堅持不承諾留隊。「調教你上司」這齣職場劇,不能放鬆一刻。
前四已定,歐聯到手。干地維持立場,「有乜等我放完假先講」。而卡尼等球員先後發聲留人,同時向管理層施壓。
就在此時,熱刺逆市注資,祭出一條財經新聞。來季與病毒共存,回歸歐聯,主席利維明白有些錢不能慳。1.5億鎊連同賣走棄用球員的收益,買斷基斯甸羅美路及古路施夫斯基後,仍有大筆金錢買人。
熱刺球迷,請繼續收看「調教你上司」第二季,欣賞戰術大師/口術大師的語言藝術。