【很想要吧】韓國教育局育有年幼子女員工奉旨遲返工　仲要加人工

不少人認為政府公務員工作相對輕鬆，又是能保障生活的「鐵飯碗」。看看以下韓國公務員如何加人工兼減工時，你便會明白這個說法其實放諸四海皆準。
韓國人事革新處周二（16日）宣布，將調整公務員工資水平。教育部同日表示，育有子女的員工可在10時才上班，以確保有足夠親子時間。

國會通過《公務員報酬和津貼規定》修訂案，在考慮物價上升及民間平均工資後，公務員2018年工資總額獲上調2.6%，而不同階層的年薪增幅略有差異。

而在新機制下，總統文在寅年薪將獲增至2.25億韓圜（約166萬港元），較2017年上漲近500萬韓圜（約3.7萬港元）。不過與香港行政長官林鄭月娥約444萬港元年薪相比，仍有一大段距離。

奉旨遲返工　確保有足夠親子時間

教育部同日宣布，育有8歲以下或小學二年級子女的員工，直接可在早上10時才上班，毋須另行通知。

早前韓國政府曾推出公務員彈性上班機制，惟調查發現596名受訪教育部人員中，只有102人善用機制。教育部這次計劃推行延遲上班機制，以確保員工享有足夠親子時間，其後亦會推廣至其他市級教育廳、大學及其他教育團體。

（綜合報道）