美媒:中國指示電訊商2027年前淘汰外國晶片 衝擊英特爾超威

美媒:中國指示電訊商2027年前淘汰外國晶片 衝擊英特爾超威
撰文:洪怡霖
出版:更新:

美媒4月12日引述消息稱,中國官員2024年較早前指示國內數間最大的電訊商2027年前逐步淘汰外國晶片,這將影響美國晶片巨頭英特爾(Intel)及美國超威半導體公司(AMD,又稱:超微)。

《華爾街日報》(Wall Street Journal)指,中國工業和訊息化部給出這項2027年最後期限,旨在加快北京方面停止國內電訊基礎設施使用外國處理器晶片的目標。

知情人士稱,監管機構命令國營電訊營運商檢查其網路中非中國半導體的普及程度,並制定替換它們的時間表。

根據路透社,英特爾及超威股價12日盤前下跌逾1.5%。

Google取消多元化招募目標 放棄僱用更多少數群體員工

撰文:張涵語
出版:更新:

Google正在放棄僱用更多少數群體員工的目標,並將審查部分「多元、平等及包容」(Diversity, Equity and Inclusion,簡稱DEI)計劃,與其他科技巨頭一起重新考慮他們對DEI的態度。

《華爾街時報》(Wall Street Journal)報道,Google在2月5日發給員工的一封電郵中表示,公司將不再設定招募目標來提升員工的代表性。該公司還表示,正在評估是否繼續發佈年度多元化報告。自2014年以來,該公司一直這樣做。

美國加州Google總部的標誌。(Reuters)

特朗普(Donald Trump,又譯川普)當選美國總統後,簽署了行政命令要求全面廢除聯邦機構的DEI計劃,目前已有許多企業跟進。Facebook母公司Meta此前1月10日在內部備忘錄中公佈,將結束其招聘、培訓和挑選供應商上的DEI計劃,同時解散推動相關政策的團隊。

網上零售巨頭亞馬遜(Amazon)也在發給員工的備忘錄中提及,公司正逐步淘汰與代表性和包容性相關的過時計劃。許多公司也已從年度報告中修改或刪除了有關多樣性的語言。

正在加載