內地整頓官場架構臃腫惟需顧政治現實　不合格者大多僅調職

一張椅子坐幾個人，這現象於內地官場並不罕見，1個崗位可以有多至5、6人身居其職。

據《北京青年報》微博公眾號「政治局」調查所得，原來兩年前中央政府已下令清理臃腫黨政機關，「嚴禁超職數配備幹部」，一來剔除尸位素餐者，二來防止上下私相授受，據知不少省份都以今年6月30日為工作完成日期。

清理架構工作始自2014年1月，以副處級以上領導計，當時統計全國超職數配備幹部共有約4萬餘名，中共中央組織部下令以3年為限，「消化」有關崗位；除了多人同佔一職，所謂「超職數配備幹部」其實還包括另外兩種，一為上層崗位「僧多粥少」，惟有移置「剩餘」幹部至較低層崗位，致使職級與崗位不相配，二為幹部雖職級與崗位相稱，但卻獲得超額待遇。

政知局稱，官場臃腫已是數十年痼疾，此前中央於2007年及2009年也曾下令整頓，但卻失敗告終。為甚麼會難以根治呢？一方面為地方機關擅自擴張架構，隨意開設新職位或提高待遇，箇中因由當然可圈可點；另一方面，各機關多年來持續改動架構或調整人手，部份崗位不復存在，人員要另行安置，其間難免有人手閒置或重疊的現象。

政知局認為，新一輪整頓架構工作由中央巡視組主導監督，成效顯著，如截至2015年12月，各級機關已「消化」逾3.2萬名超職數配備幹部，只餘下約1萬名仍有待處理。然而，據政知局引述地方政府的「消化」方法，顯然仍不得不顧及政治現實，於汰弱留強以外，對於不合格幹部，大多只安排調職，而免職者亦可保留職級待遇。