施政報告2023｜後生仔必睇4大政策　再培訓津貼8千　網民激論呢樣

特首李家超今日（25日）宣讀任內第二份《施政報告》，綜合早前各界流傳會推動的新政策措施，其實當中有不少政策都關後生仔事，《開罐》為大家綜合了以下4個跟年輕人有關的措施，大家又估下網民對邊樣政策最大反應？

1. 僱員再培訓津貼加碼

失學、失業或待業人士注意！ 以往僱員再培訓若完成課程會有5000元津貼，而特首李家超表示，僱員再培訓津貼的每月限額將會由5800元，調高近4成至8千元，而且再培訓局明年第一季試行讓僱主以「包班」形式提供職前培訓，為期兩年，重點行業包括健康護理、飲食、零售、酒店服務等，提供僱員再培訓津貼、培訓後不少於1年的僱傭合約、高於市價水平的薪酬，以及為期6個月的就業跟進服務和進修培訓安排。

2. 生仔有2萬

早前已吹風話政府為谷生育每位生B父母派2萬，不過並非有B生就有錢收，申請者必須符合至少三大要求：新生嬰兒要在今日（25日）或之後出生、且在香港出生、其父或母須為香港永久性居民，才可獲發一筆過2萬元的現金獎勵，這筆獎勵金將於2024年第一季起發放。上述措施會持續三年，其後再作檢討。而且新生嬰兒家庭，居屋、綠置居等優先選樓，公屋都可以優先安排，減一年輪後時間。

3.或會有老撾同學仔？

政府經常話要搶人才，當然不可以只搶就業市場！在新一份施政報告提到，即日起會開放越南人才來港就業的簽證政策，放寬越南人商務和旅遊「一簽多行」來港的申請門檻；並會開放老撾及尼泊爾人才來港就業、受訓和就讀大學教育資助委員會資助院校。此外，政府資助專上院校非本地生限額增至40%，11月起取消非本地研究生兼職限制，以及推動成立應用科學大學。

4. 兼職418有改動！

不少後生仔未必揾長工，反而為自由度會做幾份兼職，而僱主為減低成本都會限兼職員工每周少於18小時工時。而李家超就表示，勞工顧問委員會（勞顧會）正討論如何修改俗稱「418」的「連續性合約」規定：即僱員須受僱於同一僱主工作四星期或以上，每周工作滿18小時，才可享有全面的僱傭福利。勞顧會已原則上同意將相關規定改為以四周工時合計為一個計算單位，達成共識後，政府會盡快修訂《僱傭條例》。

根據討論區的反應，不少網民反而對二手居屋按揭擔保期延長至50年的反應較大，不少連登仔誤將政府擔保期延至50年的意思，以為是政府擔保做到「50年按揭」，以為「80樓供樓不是夢」。但其實新政策的意思是，政府會為居屋提供擔保期，如果期內業主斷供，政府會負責還錢給銀行，而擔保期由過往30年，現時改為50年，換言之新政策較有利高樓齡二手居屋獲銀行批按揭，並非政府擔保批出50年按揭貸款。